Προδημοσιεύθηκε η νέα Δράση του Προγράμματος «Ανταγωνιστικότητα» με τίτλο «Ενδοεπιχειρησιακή Κατάρτιση Εργαζομένων σε τομείς STEP και Άμυνας & Ασφάλειας». Η δράση προσφέρει χρηματοδότηση για την αναβάθμιση δεξιοτήτων του προσωπικού σε κλάδους στρατηγικής σημασίας, με συνολικό προϋπολογισμό 20.000.000€.
Ποιους Αφορά η Δράση;
Η χρηματοδότηση καλύπτει προγράμματα κατάρτισης σε δύο βασικούς πυλώνες:
- Στρατηγικές Τεχνολογίες για την Ευρώπη (STEP): Ψηφιακές τεχνολογίες, καθαρές τεχνολογίες, βιοτεχνολογία κ.α.
- Τομείς Άμυνας και Ασφάλειας (Defence): Τεχνολογίες και συστήματα αμυντικού σκοπού.
Προϋποθέσεις Συμμετοχής Επιχειρήσεων
Για να είναι επιλέξιμη μια επιχείρηση, πρέπει:
- Να απασχολεί τουλάχιστον 100 εργαζόμενους.
- Να διαθέτει επιλέξιμο ΚΑΔ (κύριο ή δευτερεύοντα).
- Να μην είναι “προβληματική” βάσει του ΕΚ 651/2014.
- Να δραστηριοποιείται ή να στοχεύει στρατηγικά στους τομείς STEP ή Άμυνας.
Προϋπολογισμός & Ύψος Ενίσχυσης
Το πρόγραμμα προσφέρει σημαντική οικονομική στήριξη για την ανάπτυξη του ανθρώπινου δυναμικού:
| Στοιχείο | Ποσό |
| Ελάχιστος Προϋπολογισμός Έργου | 150.000€ |
| Μέγιστος Προϋπολογισμός Έργου | 1.200.000€ |
| Ποσό Ενίσχυσης (Επιδότηση) | 50.000€ έως 400.000€ |
| Ποσοστό Επιχορήγησης | 33% επί των επιλέξιμων δαπανών |
Διάρκεια Υλοποίησης: Τα έργα πρέπει να ολοκληρωθούν εντός 18 μηνών από την έγκρισή τους.
Επιλέξιμες Δαπάνες για Χρηματοδότηση
Η δράση καλύπτει ένα ευρύ φάσμα εξόδων που σχετίζονται με την εκπαίδευση:
- Αμοιβές εκπαιδευτών και δαπάνες προγραμμάτων.
- Έξοδα μετακίνησης εκπαιδευτών και εκπαιδευόμενων.
- Συμβουλευτικές υπηρεσίες για τον σχεδιασμό της κατάρτισης.
- Κόστος πιστοποίησης των δεξιοτήτων που αποκτήθηκαν.
- Έμμεσες δαπάνες (διοικητικά έξοδα, μίσθια κ.λπ.).
Πώς θα γίνει η Υποβολή και Αξιολόγηση;
Η προθεσμία και ο τρόπος υποβολής, τα απαιτούμενα δικαιολογητικά, οι υποχρεώσεις των δικαιούχων, τα κριτήρια αξιολόγησης των αιτήσεων καθώς και οι λοιποί όροι υλοποίησης θα περιγραφούν στην Αναλυτική Πρόσκληση της Δράσης.
Σε κάθε περίπτωση οι αιτήσεις θα περιλαμβάνουν Επιχειρησιακό Σχέδιο Κατάρτισης και Τεκμηρίωση της Βάσης Αναφοράς.
Παράδειγμα:
Για να ενταχθεί μια επιχείρηση στο πρόγραμμα, πρέπει πρώτα να ορίσει το ιστορικό επίπεδο δαπανών της για κατάρτιση. Αυτό ονομάζεται «Βάση Αναφοράς» και μπορεί να υπολογιστεί με δύο τρόπους:
- Με βάση το τελευταίο έτος: Το σύνολο των δαπανών κατάρτισης της τελευταίας κλεισμένης χρήσης.
- Με βάση την τελευταία τριετία: Ο μέσος όρος των δαπανών των τριών τελευταίων ετών.
Προσοχή: Η επιλογή της βάσης αναφοράς γίνεται κατά την υποβολή και δεν μπορεί να αλλάξει. Είναι το “μέτρο σύγκρισης” πάνω στο οποίο θα χτιστεί η επιδότησή σας.
Πώς προκύπτει η επιχορήγηση;
Αν μια επιχείρηση έχει Βάση Αναφοράς 100.000€ και καταθέσει ένα Επιχειρησιακό Σχέδιο ύψους 252.000€ (όπου τα επιπλέον 152.000€ αφορούν τεχνολογική κατάρτιση), τότε:
- Τα πρώτα 100.000€ θεωρούνται τακτικά έξοδα της επιχείρησης.
- Για τα επιπλέον 152.000€, η επιχείρηση θα λάβει επιχορήγηση 50.160€ (το 33%).
Η Μέθοδος Αξιολόγησης: FIFO (First In – First Out)
Η αξιολόγηση των αιτήσεων δεν γίνεται συγκριτικά. Εφαρμόζεται η μέθοδος της χρονικής προτεραιότητας:
- Δεν υπάρχει βαθμολογία.
- Ελέγχονται τα κριτήρια επιλεξιμότητας (Pass/Fail).
- Οι αιτήσεις εγκρίνονται με τη σειρά που υποβάλλονται, μέχρι την εξάντληση των διαθέσιμων πόρων.
Λόγω της μεθόδου FIFO, η έγκαιρη και ορθή προετοιμασία του Επιχειρησιακού Σχεδίου είναι ο κρισιμότερος παράγοντας για την εξασφάλιση της χρηματοδότησης.
Δείτε την Προδημοσίευση της Δράσης εδώ